El
presidente Pedro Pablo Kuczynski dispuso que el ministro de Trabajo, Javier
Barreda, convoque al Consejo Nacional de Trabajo para evaluar el incremento del
sueldo mínimo.
Desde
que Kuczynski inició su gestión, en julio del 2016, el sueldo mínimo se
mantiene en 850 soles. Llegó a esa cantidad el 1º de mayo del 2016 por
resolución del entonces presidente Ollanta Humala.
Para el
ex ministro de Trabajo Jorge González Izquierdo, el Consejo Nacional de Trabajo
debería analizar el incremento de la inflación y el aumento de la productividad
de los trabajadores que reciben el salario mínimo, con la finalidad de
determinar el nuevo monto.
“Según
mis cálculos, el nuevo sueldo mínimo debería estar entre 905 y 920 soles”, dijo
en diálogo con este diario.
Por su
parte, el ex ministro de Trabajo Jorge Villasante alertó de que el Consejo
Nacional de Trabajo se encuentra inactivo porque las centrales sindicales se
han retirado.
El
secretario nacional de la Confederación General de Trabajadores del Perú
(CGTP), Gerónimo López Sevillano, confirmó que cuatro sindicatos se apartaron
del consejo por discrepancias con el Ejecutivo.
“Hay más
temas que abordar, como los despidos masivos, la negociación colectiva y las
huelgas de diversos sindicatos de trabajadores. Pero no hemos visto voluntad
política del presidente”, explicó.
López
informó que el martes pasado hubo una reunión de la CGTP, la Central Unitaria
de Trabajadores (CUT) y la Central Autónoma de Trabajadores del Perú (CATP) en
la que acordaron no retornar al Consejo Nacional de Trabajo “mientras no haya
una agenda clara”.
“No
estamos dispuestos a regresar para ver otra agenda ni reforma laboral porque
estamos en desacuerdo con algunas medidas adoptadas por el Ejecutivo”, detalló.
“El
sueldo mínimo debe elevarse a 1.500 soles para recuperar el poder adquisitivo.
Esa es nuestra propuesta porque la canasta básica familiar ahora se cubre con
casi 2.000 soles”.
Fuente: La República
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